过了一周，虎头自己去和苏蔓见了一个面，拿到了苏蔓在米国的银行账户，回来交给了袁明。

当天晚上袁明就去了米国那边，吩咐自己的助理往苏蔓银行账户里打了1万米刀。这个助理是马丁新招来的，名叫凯瑟琳，二十多岁年纪，个子足有一米七，长得年轻靓丽，身材一级棒，穿衣打扮也特别时尚。

当时马丁带着她给袁明介绍时，直朝袁明大颜色，那神情暧昧、淫贱的样子，袁明都想抽他不过随时能有个既漂亮又养眼的美女助理，想来生活一定很有情调。

最近公司多了很多人，各个部门都有新人进来。加上袁明非是重要的事情，平时都看不见人影，因此管理上必然有些混乱。

索菲亚给袁明递了一份计划，针对公司现状，她提出了一些人事上的管理办法。袁明看了下觉得太老套，就详细和她讨论了后面的制度。

由于袁明就是一个不受拘束的人，所以他对上班考勤制度深恶痛绝，所以他规定公司可以不打考勤，工作时间自由，但每个月要考核绩效。

关于绩效考核制度，他让索菲亚去和其他高管们商量一下，袁明要求必须量化、数据化、客观化。要有考核记分标准，记分可以客观和主观一起进行。

另一方面，袁明要求公司招聘，每个职能岗位必须有自己的流程，人力资源部配合各部门招聘时，以各职能部门意见为主。

袁明喜欢有活力、轻松的工作氛围，因此他希望人力资源能在工作时间，多出一些贴心的服务。

索菲亚激动的全都记录下来，袁明这套理论在这个时代还没出现过，给索菲亚打开了一扇新的大门，所以她非常感谢袁明给她的指导，心里深深地觉得，自己的老板好像无所不能

人力资源这边的整改暂时只能等待慢慢出成效，安保这边却已经有了完整的制度了。

这要多亏安保总监霍曼，他在米国军队情报部门服役超过二十年，在人身保护、企业安防、信息对抗方面都有很丰富的经验。

他一到岗就给公司制定了一整套制度，并且很快找来了一个团队，把公司上上下下严密的保护起来了。

霍曼还给袁明配了保镖，只是袁明没有要。他动不动就玩消失，如果有人监控那还得了所以他只要了一个司机，负责接送自己。

他还希望给公司配上电脑来管理监控设备，但袁明对现在的垃圾电脑没兴趣，所以拒绝了他的请求，目前用人监控绝对比用电脑有优势

安德鲁最近在琢磨着阻击新东兰元，袁明一直是放手让他去干。甚至和他说，如果三年内能把那30亿米刀本金翻一倍，就单独成立一个基金交给他打理。

安德鲁激动不已，为了这个目标，他干劲十足。他说总有一天要和所罗曼基金好好掰掰手腕估计以前他在所罗曼那里吃过亏。所罗曼这时候可能没什么名气，但这家伙91年阻击鹰元，97年阻击亚洲，很是出了名

又过了几天，虎头和苏蔓再次见面，苏蔓表示已经拿到了1万米刀的定金，便按照合同开始和虎头办理变更登记。

这时代房产变更本来就麻烦，更何况是民国老宅，要不是苏蔓托人找关系，袁明估计没有个四五个月，根本办不下来。后来只用了一周就办完了在华夏没有关系办事实在太难了。不过袁明也没法子，他这小身板现在上哪里去拉关系去呢

办完了手续，房子正式过户到爷爷名下，证件袁明收到了空间里。就等16岁拿身份证以后再办过户。

袁明为感谢苏蔓，也算是替她送行，就找了个饭馆，请她吃了顿饭。

“感谢苏女士帮忙这么快就办好了”虎头举杯敬苏蔓，袁明在一旁作陪。

“哪里，这是我应该做的，办不好，我比你们还急啦”苏蔓举杯笑着说。

大家调笑了几句，苏蔓对虎头钦佩的说“想不到虎老板生意做这么好，米国也有事业真是佩服呀”

“哪里，哪里，实不相瞒，我只是帮我身旁这位打工的，我哪里有什么生意”虎头连连摆手