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第三十三章:新颁法令


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遇。
为了使通告全面执行,地星总署采取了一系列奖励政策:
对于2110年1月1日后,准生出世婴儿,在其10岁以后,会得到1次免费进化的抽奖机会。
将来竞争职位,同等条件下优先录用;
夫妻如若签署,终生只育一胎的电子协议,彻底遵守执行,其中1人由总署统一安排工作,各有1次免费进化抽奖机会,岗位竞争优先录用;
只育一胎家庭,可享受总署大部分政策的优惠条件;
生活困难家庭,提出申请审核后,可得到定量补助。
总之,优惠多多,生活如蜜糖,甜蜜蜜!
其实,这个政策对于如今人口总量负增长的地星来说,根本没有现实障碍。
很多家庭,都能够享受到优惠待遇,对于总署的这个“送礼”政策,自然大大欢迎。
有记者提问:
“刚才说要遵守法律,请问地星总署何时颁布过生育法律?”
发言人:
“这个,大家不用担心无法可依,总署正在进行修改。
肯定会在2110年1月1日前,全部发布实施。
当然,会保留原联盟的部分适用条规,采用的内容继续有效。”
有记者提问:
“请问,免费进化的抽奖机会,究竟比例是多少?如何保证公平?”
发言人:
“这个,暂时无可奉告。
进化剂的生产调配非常不易,而且材料珍稀,培植或开采困难。
总署将会根据在地星的生产情况,做出适当调整,会拿出让大家比较满意的方案。
公平问题,绝对不用操心,进行网络自动筛选,到时看个人运气如何了。”
有记者提问:
“总署对只育一胎家庭的政策优惠,只是不知,总署将来会不会收税?”
发言人:
“你考虑得比较长远,想来你也不会赞同双重纳税政策。放心,地星总署绝对不会这么做。
今后,纳税对象只针对与总署或帝国进行交易的事项。
如果出现重叠,优先让税于各国。
这么回答,是否让你满意?”
众人笑而不语,心底感慨。
第六道通告:全星范围内,招聘5万名“地星卫士”,共同维护本土与太空安全。
通告规定,此次地星卫士的招聘一旦录用,立即成为地星总署直属安全部队。
地星卫士每一位成员,享受优厚的培训、休假等待遇,获得有偿生命进化服务资格。
在履职过程中立功者,按规定得到公平的嘉奖与晋升。
直系家属(2代)享受与一胎家庭同等的政策优惠,优先得到第三舰队与地星总署的安全保护。
地星卫士未来在星际开拓任务中,还有机会代表地星军人,与星际同行进行竞争,实现人生的伟大梦想。
当然,要想获得成为地星卫士的资格,必须满足以下先决条件:
1、年龄限制在30周岁及以下,根据骨龄测定。
2、必须自愿报名申请,签署承诺协议。
3、使用生命进化剂成功后,自愿签署50年服役协议,享受普通薪水待遇。
4、获得等级功勋者,身怀特长或异能者优先。
有记者提问:
“使用生命进化剂成功的地星卫士,服役满50年后,能否继续获得第二次进化的资格?”
发言人:
“没有普遍资格,立有大功,或者功勋值达到标准,就有第二次进化的机会。”
有记者提问:
“地星卫士服用的第一代进化剂,与希金帝国士兵的第一代进化剂,是否等质等量?”
发言人:
“等质但不等量,主要原因是种族身体结构有所区别,效果一样。”
有记者提问:
“前面提到,地星卫士在50年服役期间,只享受普通薪水待遇,可否与现有地星军人,做个对比。”
发言人微笑点头:
“我想,候选人肯定也想弄清楚。这么说吧,以地星职业军人平均水准,按现有本土货币汇率计算,地星卫士享受普通薪水,大约是他们的30倍左右。”
哗!全场惊讶。
大家交头接耳,纷纷热议起来。
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