着。

所以，现在在盛天国际工作格外的努力，窦继延都下班了，他还表示什么要在公司研读很多剧本，然后给颜觅挑出最合适她的，那颜觅那边就应该不会拒绝了。

司徒远之所以连剧本都懒得看，无非是因为颜觅现在太忙，且手上好的资源太多，要是他们能给出最好的剧本，那颜觅那边合作的机率就很大。

之前准备的剧本都是用数据说话的，这一次他司徒俊决定从剧本的数据，人物的塑造，故事情节的新颖出发，结合颜觅的性格，和参演过的影视剧去做分析，选出一个最适合颜觅，看起来就像为她量身打造那样子的。

司徒俊这股子拼劲儿，不多说，自然是获得了窦继延很多的欣赏，自恋地觉得是自己足够优秀，所以吸引了很优秀的人来到自己的身边帮自己，司徒俊就是因为自己优秀，上天派到自己身边辅助自己的人。

一想到要和颜觅合作新剧，窦继延也是血脉贲张，喜滋滋地加入了加班行列中，浑然忘记了现在和司徒远还在闹矛盾。

雷霆是有女朋友的人，且早早答应了人家下班要陪看电影，吃烛光晚餐啥的，且他在此处也没意义，遂和窦继延打了招呼走了，这一小小的不加班举动，窦继延是不会放在心上的，但久而久之，加上有心之人的煽风点火，那就是个很不好的印象了。

老板都还在公司加班呢，员工就先走了，且走的这个人还是自己以前一直跟在身边，基本上可以说是工作时间寸步不离的人，因为自己的提拔才不用做经纪人，才有今天这样的商业地位的。

所以，窦继延心里对雷霆也慢慢有了些意见，如鲠在喉地那种感觉，一对比新来的马仔和旧马仔的工作态度和关心自己的程度，瞬间觉得雷霆还不如司徒俊。

员工之间的表现，一旦被老板在心中做出了对比，那自然是会有些影响的，当时没有爆发，是因为要量变引起质变........