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沃格尔想清楚利害关系，开始和戈锋讨论。

沃格尔执教能力差了点，但却是个懂得变通的好教练。

戈锋就是看准这一点，才会帮施罗德说话。

如果是赛季初，沃格尔肯定不会采纳戈锋的建议。

但现在两个月过去了，沃格尔也在思考，他对施罗德的定位是否合适。

施罗德确实很难成为一名冷静的组织者。

施罗德骨子里的好斗和易上头的属性，导致他很难在关键时刻冷静下来，有条不紊地运转球队。

沃格尔要是继续强迫施罗德做他不喜欢做的事，最终的结果，很可能就是两败俱伤。

“如果施罗德不组织球队，我们还能让谁来组织球队”沃格尔找了个凳子坐下，然后问道。

看意思沃格尔开始动摇了，戈锋这时候从包里翻出一个战术本。

沃格尔看到这个小本本被戈锋画的满满的时候，眼睛不自觉地亮了一下。

戈锋私下里居然还对战术有研究。

看来戈锋这趟找自己谈话，不是瞎找的。

“教练，你说得对，施罗德如果不组织，我们的后场组织问题确实很严峻。隆指导年纪大了，卡鲁索风格偏软，施罗德又不愿意打组织。而且，施罗德是首发，他容易上头这点，在关键时刻很难被信任。”

沃格尔听后不停点头，示意戈锋继续往下说。

看样子戈锋对湖人队球员的了解，一点也不比主教练差。

戈锋继续说道“我是这么想的，既然我们队控卫这个点，不管怎样调整，都是攻击强于组织，那我们不妨直接打破常规，就让控卫负责进攻，组织的事，交给博扬和我。”

沃格尔听到戈锋这话，着实吃了一惊。

这相当于直接让湖人变回和01年76人一样的控卫突分模式。

这种模式，从精彩程度来说，绝对是nba最华丽的。

但这种模式有个缺点，就是从未拿到过总冠军。

不过沃格尔还是在认真考虑戈锋的话。

虽说艾弗森、罗斯、威少都功败垂成，但他们的球队，都是以控卫为核心打造的球队。

湖人不一样，不管施罗德怎么进攻，湖人都是以戈锋和戴维斯为前后场核心组成的球队，这一点永远不会变。

即便让施罗德全力进攻，他每场比赛能得到的球权也不会像艾弗森等人一样高。

可如果施罗德这个点能打出来，就能帮助戈锋和戴维斯减轻内线负担。

沃格尔有些犹豫。

他犹豫的根源，就在戈锋身上。

施罗德不组织，那球队肯定需要其他人组织。

博扬非常擅长梳理外场球，这是大家都清楚的能力。但由于球风的限制，博扬只能处理定点球。

这样一来，运动战时的组织任务，施罗德不管，就要全压到戈锋身上。

作为后场核心，戈锋每场比赛，进攻的任务都非常大。

如果再加上组织球队，沃格尔担心戈锋会吃不消，这就是沃格尔犹豫的原因。

不过戈锋刚才给出的建议，确实很有吸引力。

如果让戈锋组织球队，沃格尔相信，以戈锋的球商，他一定能做的比施罗德更好。

这是一次冒险的尝试，沃格尔思考很久，最终还是点头接受了。

不过，沃格尔最后跟戈锋说了，球队想要完成转型，也不是一时半会的事。

至少他还需要跟副教练们商量一下，才能知道结果。

戈锋表示理解，他把沃格尔的话带给施罗德，施罗德听后连连向戈锋致谢。

同时，施罗德满心期盼着教练组的意见，希望沃格尔能将他的天赋解放出来。

两个星期的时间过去。

球队管理层关于未来发展的争论，永远都是以月为单位的，这一点连湖人队也不例外。

但就是在教练组争执的过程中，湖人队悲惨地迎来一波五连败，战绩直接从西部第七，下滑到西部第十一。

湖人五连败，跟戴维斯因伤缺阵关系很大。

施罗德串