液压元件厂生产水龙头和阀门一年多，最后变成了做得多亏得多，只能放弃。

其他单位发工资奖金，液压元件厂很特别，发水龙头和阀门抵工资。

八十年代中期，单单三水县不算上液压元件厂，就有阀门一厂到六厂六家厂子。

职工总数超过一千，各自为战一盘散沙，属于一呼而起一哄而散，到了两千年死得干干净净。

黄道舟沉思后道：“水龙头和阀门这东西我知道，液压元件厂做的产品比这东西复杂多了，肯定能够生产得出来。

我盯着车间里的工人，督促他们认真做，做出来的产品质量不会差，只不过成本是多少心里没底，能不能赚钱就更加不知道了。”

黄瀚道：“爸爸，你如果调去液压元件厂，首先要做的是深入基层了解具体情况。

二小有技术是个实在人，你让他介绍一些技术好、人品不坏、肯干的工人。

然后你打听出自来水厂阀门、水龙头的进价，多找几家产品询价。

接下来以这些产品销售价的七成算成本。你是做会计的，先定出水龙头、阀门的成本价是多少钱，然后分解这些钱到一道道工序和原材料。”

黄道舟听得眼睛发亮，他道：“你等会儿，我要拿笔记本记下来。这些知识你是从哪里琢磨出来的？听起来真的能够执行呢！”

“成本倒推法”当下国内有许多混日子的工厂负责人还不甚了了，后世应该是众人皆知。

黄道舟心思缜密又做过会计，给了他这个思路，再有二小带着几个年轻的技术工以实践经验，改良工序压缩工时、最大化使用原材料。

阀门、水龙头的技术不值一提，液压元件厂谈不上生产出的产品比人家的好，也应该不会差，即便成本低不了多少，也不会比人家的高。

接下来采取些灵活的营销手段，生产规模达到一定程度时率先跟广播电台联系进行广告宣传，再弄到省优部优的噱头包装成名牌产品难度真不大。

黄瀚没有解答黄道舟的疑问，因为没法解释得通，他继续谆谆诱导道：

“国营大厂的负担更加重，婆婆妈妈更多，工人普遍没有积极性，成本可想而知。

你去了液压元件厂搞出这两个产品，肯定能够让这个厂赚到钱，你作为承包人当然能够赚很多钱。”

“我每天都看报纸，国家、省里、市里确实是在鼓励承包经营，这个我倒是不担心，就是担心管不好厂里的那些老油条！”

“你不是直接去承包液压元件厂，而是尽快要求调动去那个厂上班。

争取利用今年下半年的时间熟悉六十几个在职工人，要能够区分出哪些人有技术、哪些人成天混日头。”

“有道理，不调查没有发言权，我调查了解几个月，心里就有数了。”

黄瀚确认道：“液压元件厂这一两年都在微亏对不对？”

“嗯啊！听你大伯说过。”

“你认为明年春天提出承包液压元件厂，承包期十年，按照工资单足额发放所有工人的工资。

每年上缴利税两万块，盈利部分你这个承包人得一半可行吗？”

“这，这有些说不准，万一液压元件厂的厂长和其他干部也想承包，估摸着局里应该先考虑本厂的老资格。”

“爸爸，我有一个办法能够让你志在必得，万一遭遇其他承包者竞争也能够胜出。”

“你说说看！”

“如果有竞争者，你就提出愿意缴纳三千块钱风险金，如果连续三年做不到足额发工资，上交两万块钱利税，承包合同终止，三千块钱风险金充公！”

“这一手狠啊！我家明年春天肯定拿得出三千块钱，其他人家恐怕不太容易，即便能够弄到这么多钱，也不敢赌上。”

这不是说瞎话，八一年，二十年工龄以上的普通职工平均工资四十几块钱。

这个时代有级别的干部跟后世截然不同，跟职工的工资差距小得很，没有外财，家里能拿得出三千块钱的真不多。

但是黄瀚家到了明年春