一个小时过后，化身为周大财的杜小民步入战斗场，王语烟站在对面。
裁判一声令下，杜小民利用自己金刚无敌决4层的实力，压缩周边的空气形成空气炮，一掌就把王语烟推出场外。
场下观看的人都懵了，这就结束了，百战百胜的王语烟被一个默默无闻的小子推出了场外。
这小子是谁，怎么从来没听过，互相打听，无一个听过，裁判宣布：“周大财胜，荣登杂役榜第一。”
杜小民跑到场外拉起王语烟，给了她一块玉简，王语烟还没反应过来，杜小民就离开了。
时间紧急，去了挑战堂向外门弟子第5000名发起挑战，最后一名。
之所以选择最后一名，是因为最后一名常被人挑战，不需要准备，要是挑战不常挑战的名次。
对方也许在外做任务，向他发布挑战没有意义，还不知道要等到什么时候他才会回来。
第5000名叫金元宝，实力强劲，刻意保留5000名赚贡献点，以挑战为生。
经常挑战都知道金元宝的实力早已达到外门中层的实力，可他就是赖着不走。
这是扰乱挑战市场，多少个外门弟子怨声载道，他这样阻断了人们晋升阶层的一条路。
有些人虽然达不到6级，但是有6级的实力，像王语烟，化身为石头人的哥们都有挑战外门弟子的实力。
绿云宗设置这条晋升的通道是为了鼓励杂役弟子，虽然宗门的评判标准是灵根为基础。
给出这条筛选机制是为中心筛选机制的缺陷，那是最初的想法，可是后来人们都忘记了这条初衷。
当然光设立这项机置，并就不是说能够完美按机制的初衷走，总是会衍生出很多旁门左道违背初衷。
不论多么善良的初衷，如果没有一系列的辅助机制等支撑的话，善良会成为腐败、恶毒等等的温床。
说说谁不会，像历史上每个为了平民的说法，哪怕有心，确实也是那么行动的。
帝
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王说说而已远远达不到效果，要从各个方面的建设才能实现，比如文化、制度等等。
谏官的说说那是他们的责任、使命，他们的说说已经是完成了使命，敢于发声已经是他们最高荣誉了，已经达到了效果。
不像王侯将相的说说，他们说说远远达不到，他们责任是全方位的落实，说说而已都是昏君，按照现在的标准，没有一个帝王达到的，都只是在说说而已的层次。
有人说应该按照当时的时代背景评判，按照这条评判路线哪个帝王都是牛逼的，又没有规定一定要按这条评判标准。
对于影响大多数人的决策者就该以最高、最先进的评判标准，因为他们任何一项决策都有大批的人丧生、直接决定人们的生老病死。
按照低标准那是鼓励他们视平民的生死于蝼蚁、喜怒哀乐为玩笑，形成了每个时代的平民韭菜循环，割了一茬又一茬。
制度也分为很多种，经济制度、政治制度、文化制度、法律制度、社会制度等等，任何一方的倾斜都难以贯彻初衷。
就算有武器丹药在杂役弟子中内卷，有资源有后台的杂役弟子可以轻而意举进入外门。
虽然武器丹药的内卷有点偏离初衷，毕竟武器丹药形成的风气，还是有利于实力的提升的。
辅助实力的升级，比如武器丹药，也能促成整体实力的升级，相对来说有资源、有后台的弟子也做了少量贡献。
可金元宝的行为，彻底打破了，这个机制设置的初衷，彻底阻断了这条路。
也没有人管，完全按照制度走，制度的设立是为了贯彻初衷，核心都偏离了。
化身为周大财的杜小民，向挑战堂发出向金元宝的挑战申请后，要等一天，前面还有10个排队。
有些是明知道是失败的，也要试试，只有三条晋升通道，放弃怎能甘心。
有些是像周大财这样的初生牛犊，完全不明情况，不知道金元宝实力已经达到9级，任何技巧都无法的实力的差距。
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刚办完了向金元宝的挑战申请，就