当然, 上午的会不参加也是可以的，但其他领导出席，张副市长这么干还是不太好。
虽然现在他和其他市领导的关系还算不错。
作为秘书, 林雨珍劝也不是, 不劝也不是，她犹豫了一下, 赶在张副市长走出门槛之前，说，“张市长，昨天魏区长那边电，说想要汇报工作, 今天上午从市政回，应该会有时间吧？”
张副市长皱眉，“说我没时间, 以后再说。”
魏区长这人, 能力是很不错的, 但他有个『毛』病, 因为口才特好，很喜欢跟领导汇报工作，每次说的特慷慨激昂, 但最终的目的一定是要钱。
市里的财政, 是吴市长亲自抓的，张副市长不分管财政，但魏区长觉得，张副市长每次能从财政部要到钱，在吴市长那边碰了钉子，很想在张副市长这里撞撞大运。
张副市长以前觉得魏区长不错, 现在特烦这个投机分子。
林雨珍正要再找点的理由，张副市长已大步流星的走到门外了。
她也只能赶紧跟上了。
过这一段时间的接触，她已对张副市长的工作方式有了初步的了解。
说也算很简单，也可以说是一刀切，也可以是严密的监督，反正只要是属于张副市长分管的单位，得保时保质，高效率的完成份内的工作，如果完不成，张副市长作为一个市领导，会不停的上门催，催过几次要是有效果，那还可以，要是完全没效果，或者效果不大，他要想办法撤掉了。
没错，是这么粗暴。
不少单位一开始适应不了他这种工作方法，而且有的干部自持级特高，觉得张新民即便是个副市长，也不能随便把他撤了，没有拿出应有的态度配合，而且还跑到吴市长面前告状。
说张副市长把他们『逼』的太紧了。
当时张副市长在市领导班子里，处境不是太妙，但即便如此，不是他分管的单位没办法，只要是他分管的单位，但凡有不配合工作的，即便去跟吴市长告状也没有，他不吃这一套。
他作为上级领导想搞，想挑的『毛』病，想让下台，即便不能让下台，保准也能让自个想调走了。
现在的市政管理局，供热处，还有卫生局，已换掉一大批干部了，不少级还挺高。
也文化局和教育局没怎么动。
因此，现在张副市长去哪个单位，哪个单位负责人心里有点哆嗦，但哆嗦也没有用，平时把工作干好才是真的。
最近这一年，市政管理局几乎是张副市长的最多的单位了，对于如何应对领导的突击检查，已积累了一套验。
正职局长有问必答，不谈工作困难，只提工作目标。
张副市长听了一会，打断了，“行了，在这唱高调了，这些我快听出茧子了，各处的工程进展怎么样了？”
市政这边负责市里有的共事业项目，排污排水，供热取暖，最近的两个大项目是污水管理和新建设中的供热司。
旁边的副局长赶紧如实汇报了，然后苦着脸说，“张市长，我们已在全力赶进度了，您再催了，这新的供热司，安装设备，铺设管道，后期调试，那是需要时间的。”
张副市长不客的说，“什么叫全力赶进度？日夜加班还是班倒？西环那边，我天天路过，们的人破路面安装管道，这一个周了，怎么还没弄完？”
苦脸的副局长不敢说了。
现场有个十岁的中年干部，自我感觉良好，是刚升上的供热办处长，解释道，“张副市长，这水暖工程的工人，必须是有点专业技能的才行，人手不够，没办法日夜加班或班倒，而且晚上施工，也有点扰民，西环那边，有一个很重要的分段供热点，为了不出错，以速度慢了点。”
张副市长不满意的说，“要这么说，们这供暖工程，不能又快又好了？”
这铁处长自以为专业水平很高，大言不惭的说，“不能，目前的水平达不到。”
林雨珍之前和他打过一次交道，这个人能力是有的，但同时也有男『性』中层干部的通病，过于自信了，大概见她是个年