“小毛的成长,确实是挺快的。”
张谷打算,以后做手术,都带上小毛。
慢慢培养属于他的御用副手。
至于科里的日常工作,就交给沈文婷,再把霍芳带一带,看看能不能培养成沈文婷的副手。
解决科里日常需要开展的“袖状胃旁路手术”和“胃底折叠术”。
“这样一来,我团队又缺人了。”
还得再抽调一人,专门做团队里原本霍芳做的整理、记录资料的活。
其实,张谷团队目前的人数,已经是普外科里人数最多的团队了。
周东风团队,加上周成和一名记录医生,总共三人。姚娜团队,加上冯学斌、郝旭冉,总共三人。向建华加上甄子敏和一名记录医生,也是三人。
只有张谷团队是四人,但他还是觉得缺人。
“再去和老向同志,多申请个人。”
来到向建华办公室。
向建华一看张谷,眉头上有喜色。
他放下固定电话的听筒,笑道:“正要给你打电话叫你过来,你这就来了!怎么,已经闻到进步青年称号的味道了?”
张谷惊喜道:“进步青年称号下来了?”
向建华呵呵一笑,拿出一个写着荣誉颁发的盒子。
打开,里面有一枚徽章,原城市进步青年称号。
张谷一喜!
拿起来一看,金灿灿的!
再仔细研究一下,可惜,上面的金色都是镀上去的金粉。
向建华哑然失笑道:“这就是个荣誉勋章,又不是真金,荣誉意义远远大于这枚徽章的成本。”
张谷也一笑。
“向主任,我还想跟您商量件事儿。”
“说吧!”
向建华躺靠在椅子上:“都是进步青年了,你有什么要求,尽管提。”
张谷把自己的想法一说。
“我想把小毛时常带在身边做副手。现在沈文婷也已经能独当一面了,我想把霍芳配给她做副手,她俩负责科里的日常工作。”
“所以,我想再申请个人,接替霍芳原本的病案资料记录和整理工作。”
向建华想了片刻。
张谷团队,确实有点特殊。
经常会有特殊任务安排给他,比如之前去帮四院、今天去帮二院。因为张谷的特殊性,各家遇到复杂疑难严重吻合病人,都需要用到张谷。
这种支援其他医院的行为,会给三院带来数之不尽的好处,这件事是绝对不能耽误的。
就是其他工作放一放,也得优先让张谷腾出手来。这是是全院有益的。
想到这,向建华爽快答应道:“没问题!最多明天,再给你调拨一个人过去!”
张谷喜笑颜开:“多谢向主任!”
……
【完成任务:获得市级进步青年称号任务。】
【发放奖励:技能空白卡1张,熟练度高级卡1张,熟练度中级卡1张。】
张谷将熟练度卡收好。
这个任务完成,也就意味着,任务栏空了出一个来。
“终于能接科技杰出贡献奖任务了。”
张谷果断将任务接下,心思也放在了新任务上。
他已经有了进步青年称号,再加上医学类奖项也快要到手。到时,再加上这个科技杰出贡献奖的话,那张谷的资历,就能厚实起来了。
终于不像去年刚步入工作时,那么资历单薄了!
咱也要步入资深医师的行列了呢!
到时,如果能再把硕士研究生的毕业课题提前做完,做出个亮眼成绩来,能申请到提前毕业的话……
岂不是能减免晋升年限,有望提前拿到主治医师了?
嘿嘿!
张谷收敛心神,着眼于眼前的工作上。
扎扎实实的做好眼前的工作,做出成绩才行。
“不知道圆形吻合器做的怎么样了,想要拿科技杰出贡献奖,可全靠它了。”
张谷和稳新医疗公司的柳国祥取得了联系。
……
三院,消化科。
医生值班室中,一个三十岁的汉子,身上穿着非常朴素,一双千层
第135章 团队新成员
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