两个人悄悄从床上坐起来，开始聊天。
“你觉得老潘/老杨怎么样？”超华和老郑几乎同时发问。
两个人都笑了，超华对老郑说，“还是你先说吧？”
“我就是问你，老杨你觉得咋样？”老郑问他对杨场长的看法。
孙超华说，第一次接触，还不能完全吃准，但从前两次歪打正着，不期而遇，感觉老杨人不错，有点念旧，应该是个不错的上司。
“我实习马上就结束了，现任班长希望我留下，说这里跟那边相比，人员多，提升的空间大，还给我说，他跟现在崔场长，私下关系很好，只要我配合他，把食堂饭菜做好，有的是机会。”
“你相信一个和你同级别，只是行政上管理你的三圈班长吗？”孙超华反问。
“我当然不相信，但我有点顾虑？”
“什么顾虑？”孙超华疑惑地问。
老郑说，杨场长对他私下讲，要他过去后低调一点，原来计划的新厂人事总务部，是杨场长的范畴，现在暂时由崔大勋工场长代管。
“这和你有什么关系？”
“我是杨厂长招来的人，定向去新厂大家都知道，但是崔、杨两人不和，大家人所共知，我怕被‘穿小鞋’。”
听了老郑这么一说，孙超华有点明白，但心想，崔大勋不至于直接对老郑下手。
“我的分析，老王不会直接找你麻烦，如果有就是你的直接上司，这点你要小心，把自己的事做好就行了，要学会忍耐。”
“还有，不是我在背后说你老乡坏话，他喜欢找别人麻烦，我们行政部搞了个值班检查，他把那个当真，一点小事就找食堂的麻烦，我觉得他是个小人。”老郑还给孙超华说了几个例子。
“也许小伙子，贪功心切吧，我也有所耳闻，带着防人之心不可无的警觉就是了，反正现在食堂也不是你直接管理，犯不着为此生气。”