王佑谦有些疑惑,到底是哪里出了问题,为什么每个人都建议他搞个造星计划。
当然,他不是质疑这个计划的可行度,现在这个年代,天才还真不少,只不多大多数都被埋没了,据他了解,某些公司为了追求所谓的利益最大化,就喜欢搞些垄断的活。
就比方说短视频吧,花一点点底薪,一纸合同招大批的UP主,然后让他们自由发挥。
这么多人中总有那么几个非常突出的,如果运气好火了,公司就开始介入,如此就节省了很多试错的成本,底薪才几个钱啊。
要是按照以前的模式走,辛辛苦苦培养新人,结果不成才,全白搭了。
这样多好,简直就是无本买卖。
什么,你不同意公司的安排?
一纸合同足够教育你的,还不同意那就律师函警告,对了,你的这个账号也是公司的,直接换人!
有人反抗,结果被告,最后损失了钱财,心灰意冷之下再无创作之心。
有些人无奈妥协,但也没有了当初那股热血,最终沦为工具,作品再无灵魂。
如此恶性循环下去,除了那些本身家庭背景殷实的人,其他人几乎难以生存。
而公司开始持续收割韭菜,等到你被收割的差不多了,其他韭菜也发芽成熟了。s/l/z/w/w.c/o/br>
21世纪,人才很多,韭菜也很多。
不仅仅是短视频,其他诸如音乐、漫画、小说等等如今都是这个模式。
要么你有家庭背景,要么沦为工具,几乎没有第二条路走。
也没有公司敢越过这个模式,因为这样确实来钱快,创新模式的话很容易死在路上。
别的公司没这个能力,但是三才有这个能力,无他,钱多。
只要愿意砸钱,同时愿意尊重创作者,绝对可以打造一个‘超新星’。
但如果真这样了,那王佑谦的末日也差不多了。
有时候理智粉比NC粉更可怕,他们持久力比NC粉强。
NC粉大多数都是心智未成熟,喜欢明星基本都是喜欢颜值,今天口口声声的爱你天荒地老,等到自己偶像谈恋爱了,直接脱粉。
有的坚持久一点,如果偶像有真本事还好,如果没有,心智成熟之后,差不多都会选择脱粉。
但是理智粉不一样,首先他们喜欢一个明星,那么肯定是因为才华,只要这个明星是真材实料,那么理智粉绝对会一辈子支持!
同时,理智粉的造血能力相当恐怖,大多数都是事业有成的成功人士,支持偶像这种小钱对他们来说都是九牛一毛。
如果真到那时候,光这么一个人就能让三才的整个企业全部盘活。
不用怀疑,有时候,一个人足以养活一家公司!
林薇的建议可谓是恰到好处,即存在了赚钱的可能性,又不会让王佑谦反感。
他想反驳都很难找到借口,这个计划确实很适合当下的三才。
“咳咳,你这个计划非常好,不过我们目前最重要的是给金峰招一个总经理,不管怎么说,目前金峰最重要的还是那五百部作品,只要每年完成这个任务量,金峰才会有底气在影视圈被立足!”
说到底,影视公司最终还是要靠作品说话,没有经典的作品,没人会记住你。
“好了,这件事就先暂时告一段落吧,正好你来了,和我讲一下其他项目的进程。”
王佑谦选择了转移话题,不能让林薇继续讲下去了,再让她继续下去,估计又会扯出几条靠谱建议。
这个金峰还是得找个‘靠谱’的人管理才行,到时候整一个即打击星辰又挫伤金峰的伤敌一千自损八百的计划出来,那就完美了。
林薇不疑有他,相对于金峰,她更看重的是其他几个项目。
不论是快递、外卖还是共享电瓶车,哪一个不是潜力十足。
“关于物流公司,目前我们还在全国范围内选定网点,而且后台系统也在创建,因为整体架构还没有搭建,所以还未开始招聘,不过以我们三才的薪资待遇,相信只要放出招聘
第四十八章 快递的进展及业务发展
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